Business Development Jobs in islamabad Pakistan

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 1-2 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 20-30 Years

REQUIRED SKILLS

business development, sales

JOB DESCRIPTION

PNM Group

We are looking for Business Development Executive

Requirements:

• Must have excellent written and oral communication skills
• Ability to work independently with minimal supervision
• Excellent interpersonal and analytical skills
• Make outbound follow-up calls to existing clients via phone and email cross-sell and up-sell
• Handle inbound, unsolicited prospects calls and convert them into sales
• Maintain and expand the company’s database of prospects
• Good time-management skills, ability to multitask, maintain focus and discipline
• Prior telesales/cold-calling experience and/or excellent telephonic skills
• B2B International Sales experience
• Good online searching for skills and knowledge of online freelance platforms

• 1-2 Years
• fulltime
• Bachelors
• 20-30 Years

• We are looking for Business Development Executive

  Requirements:

  • Must have excellent written and oral communication skills
  • Ability to work independently with minimal supervision
  • Excellent interpersonal and analytical skills
  • Make outbound follow-up calls to existing clients via phone and email cross-sell and up-sell
  • Handle inbound, unsolicited prospects calls and convert them into sales
  • Maintain and expand the company’s database of prospects
  • Good time-management skills, ability to multitask, maintain focus and discipline
  • Prior telesales/cold-calling experience and/or excellent telephonic skills
  • B2B International Sales experience
  • Good online searching for skills and knowledge of online freelance platforms

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 2-5 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 22-35 Years

REQUIRED SKILLS

business development, sales

JOB DESCRIPTION

GroHawk

We are looking for Business Development Manager

Requirements:

• Proven sales track record
• Conduct research to identify new markets and customer needs
• Arrange business meetings with prospective clients
• Promote the company’s products/services addressing or predicting clients’ objectives
• Prepare sales contracts ensuring adherence to law-established rules and guidelines
• Keep records of sales, revenue, invoices, etc
• Provide trustworthy feedback and after-sales support
• Build long-term relationships with new and existing customers
• Experience in customer support is a plus
• Proficiency in MS Office and CRM software (e.g. Salesforce)
• Proficiency in English
• Market knowledge
• Communication and negotiation skills
• Ability to build rapport

• 2-5 Years
• fulltime
• Bachelors
• 22-35 Years

• We are looking for Business Development Manager

  Requirements:

  • Proven sales track record
  • Conduct research to identify new markets and customer needs
  • Arrange business meetings with prospective clients
  • Promote the company’s products/services addressing or predicting clients’ objectives
  • Prepare sales contracts ensuring adherence to law-established rules and guidelines
  • Keep records of sales, revenue, invoices, etc
  • Provide trustworthy feedback and after-sales support
  • Build long-term relationships with new and existing customers
  • Experience in customer support is a plus
  • Proficiency in MS Office and CRM software (e.g. Salesforce)
  • Proficiency in English
  • Market knowledge
  • Communication and negotiation skills
  • Ability to build rapport

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 1-2 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 20-30 Years

REQUIRED SKILLS

business development, sales

JOB DESCRIPTION

Teach9

We are looking for Business Development Officer

Requirements:

• The prospective candidate is expected to develop in-depth knowledge of the market in the UK and have a keen insight to research our competitors and manage our clients accordingly.
• Be willing to learn and be able to handle multivariate tasks that challenge you and test your ability to adapt to different types of work.
• Able to be persuasive.
• Excellent Oral and Written English skills (Native English Speaker preferred).
• Able to use the Microsoft Office Suite of programs

• 1-2 Years
• fulltime
• Bachelors
• 20-30 Years

• We are looking for Business Development Officer

  Requirements:

  • The prospective candidate is expected to develop in-depth knowledge of the market in the UK and have a keen insight to research our competitors and manage our clients accordingly.
  • Be willing to learn and be able to handle multivariate tasks that challenge you and test your ability to adapt to different types of work.
  • Able to be persuasive.
  • Excellent Oral and Written English skills (Native English Speaker preferred).
  • Able to use the Microsoft Office Suite of programs

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 2-3 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 21-33 Years

REQUIRED SKILLS

business development, sales

JOB DESCRIPTION

Enrichers Pvt. Ltd.

We are looking for Assistant Manager Business Development

Requirements:

• Strong analytical negotiation skills.
• Excellent with numbers and figures.
• Extrovert and excellent people management skills.
• Good writing, drafting and presentation skills.
• Reasonably good in written and spoken English
• Self-motivated, pleasant, positive mind-set and consistent towards achievement of goals.
• To contact potential clients via calls, emails, and arranged.
• To train the business development staff.
• To sell financial services to create new business.
• To conduct business meetings with potential clients.

• 2-3 Years
• fulltime
• Bachelors
• 21-33 Years

• We are looking for Assistant Manager Business Development

  Requirements:

  • Strong analytical negotiation skills.
  • Excellent with numbers and figures.
  • Extrovert and excellent people management skills.
  • Good writing, drafting and presentation skills.
  • Reasonably good in written and spoken English
  • Self-motivated, pleasant, positive mind-set and consistent towards achievement of goals.
  • To contact potential clients via calls, emails, and arranged.
  • To train the business development staff.
  • To sell financial services to create new business.
  • To conduct business meetings with potential clients.

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 1 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 20-30 Years

REQUIRED SKILLS

business development, sales

JOB DESCRIPTION

vQode

We are looking for Business Development Officer

Requirements:

• Ensure all proposals are aligned with corporate brand guidelines and company bid management standards.
• Ensure that all the client's questions have been answered as fully as possible.
• Strategic thinking and sales skills along with a keen eye for detail.
• Thorough understanding of winning strategies. Required Skills: Technical Degree in IT or Management preferably Bachelors
• Able to read and interpret instructions carefully.
• Excellent technical writing communication skills.
• Fluent in English language.
• Self-motivated, strong work ethics and attitude. An excellent team player as well as individual performer.
• 1 year of relevant working experience as a proposal writer will be given priority.
• Basic salary plus performance bonuses will be provided.

• 1 Years
• fulltime
• Bachelors
• 20-30 Years

• We are looking for Business Development Officer

  Requirements:

  • Ensure all proposals are aligned with corporate brand guidelines and company bid management standards.
  • Ensure that all the client's questions have been answered as fully as possible.
  • Strategic thinking and sales skills along with a keen eye for detail.
  • Thorough understanding of winning strategies. Required Skills: Technical Degree in IT or Management preferably Bachelors
  • Able to read and interpret instructions carefully.
  • Excellent technical writing communication skills.
  • Fluent in English language.
  • Self-motivated, strong work ethics and attitude. An excellent team player as well as individual performer.
  • 1 year of relevant working experience as a proposal writer will be given priority.
  • Basic salary plus performance bonuses will be provided.

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 2-4 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 22-35 Years

REQUIRED SKILLS

business development, online bidding

JOB DESCRIPTION

Aspire Logics

We are looking for Business Development Manager

Requirements:

• Generate business through online portals like Upwork
• Write web content, draft emails and proposals for projects
• Analyze client requirements and provide appropriate bidding solutions
• Estimate the project price based on the requirement gathering
• Manage interaction with clients efficiently
• Should have prior experience in software or Web Development Company
• Good understanding of online bidding process.

• 2-4 Years
• fulltime
• Bachelors
• 22-35 Years

• We are looking for Business Development Manager

  Requirements:

  • Generate business through online portals like Upwork
  • Write web content, draft emails and proposals for projects
  • Analyze client requirements and provide appropriate bidding solutions
  • Estimate the project price based on the requirement gathering
  • Manage interaction with clients efficiently
  • Should have prior experience in software or Web Development Company
  • Good understanding of online bidding process.

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 4-6 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 24-37 Years

REQUIRED SKILLS

business development, business strategies, Sales and Marketing

JOB DESCRIPTION

Safa Gold Mall

We are looking for Business Development Manager

Requirements:

• High-level communication skills
• Stakeholder management skills
• Increasing client base and exploring new business clients
• Planning and overseeing new marketing initiatives, like promotions & activities
• Having an in-depth knowledge of business products and value proposition
• Writing business proposals
• Negotiating with stakeholders
• Identifying and mapping business strengths and customer needs
• Researching business opportunities and viable income streams / Business Generate
• Proven ability to negotiate
• Experience with design and implementation of business development strategy
• Conflict resolution
• The ability to self-motivate and motivate a team.

• 4-6 Years
• fulltime
• Bachelors
• 24-37 Years

• We are looking for Business Development Manager

  Requirements:

  • High-level communication skills
  • Stakeholder management skills
  • Increasing client base and exploring new business clients
  • Planning and overseeing new marketing initiatives, like promotions & activities
  • Having an in-depth knowledge of business products and value proposition
  • Writing business proposals
  • Negotiating with stakeholders
  • Identifying and mapping business strengths and customer needs
  • Researching business opportunities and viable income streams / Business Generate
  • Proven ability to negotiate
  • Experience with design and implementation of business development strategy
  • Conflict resolution
  • The ability to self-motivate and motivate a team.

Basic Information

• Total Positions 3
• Experience: 1-2 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 21-35 Years

REQUIRED SKILLS

business development, sales

JOB DESCRIPTION

White Wings Technologies Pvt. Ltd.

We are looking for Business Development Executive

Requirements:

• Interpersonal Skills - Maintains confidentiality; Listens to others without interrupting; Keeps emotions under control.
• Oral Communication - Speaks clearly and persuasively in positive or negative situations; Listens and gets clarification; Responds well to questions.
• Written Communication - Edits work for spelling and grammar; Presents numerical data effectively; Able to read and interpret written information.
• Teamwork - Contributes to building a positive team spirit; Puts success of team above own interests; Able to build morale and group commitments to goals and objectives; Supports everyone's efforts to succeed.
• Ethics - Treats people with respect; Keeps commitments; Inspires the trust of others; Works with integrity and ethically; Upholds organizational values.
• Professionalism - Approaches others in a tactful manner; Reacts well under pressure; Treats others with respect and consideration regardless of their status or position; Accepts responsibility for own actions; Follows through on commitments.
• Quantity - Meets productivity standards; Strives to increase productivity.
• Safety and Security - Observes safety and security procedures; Reports potentially unsafe conditions; Uses equipment and materials properly.

• 1-2 Years
• fulltime
• Bachelors
• 21-35 Years

• We are looking for Business Development Executive

  Requirements:

  • Interpersonal Skills - Maintains confidentiality; Listens to others without interrupting; Keeps emotions under control.
  • Oral Communication - Speaks clearly and persuasively in positive or negative situations; Listens and gets clarification; Responds well to questions.
  • Written Communication - Edits work for spelling and grammar; Presents numerical data effectively; Able to read and interpret written information.
  • Teamwork - Contributes to building a positive team spirit; Puts success of team above own interests; Able to build morale and group commitments to goals and objectives; Supports everyone's efforts to succeed.
  • Ethics - Treats people with respect; Keeps commitments; Inspires the trust of others; Works with integrity and ethically; Upholds organizational values.
  • Professionalism - Approaches others in a tactful manner; Reacts well under pressure; Treats others with respect and consideration regardless of their status or position; Accepts responsibility for own actions; Follows through on commitments.
  • Quantity - Meets productivity standards; Strives to increase productivity.
  • Safety and Security - Observes safety and security procedures; Reports potentially unsafe conditions; Uses equipment and materials properly.

Basic Information

• Total Positions 2
• Experience: 1-2 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelors
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Any
• Max Age Limit: 21-33 Years

REQUIRED SKILLS

business development, Sales and Marketing

JOB DESCRIPTION

Nig & Nim (Pvt) Ltd

We are looking for Business Development / Sales Executive

Requirements:

• Understand customer needs and offer solutions and support
• Research potential leads from business directories, web searches, Field marketing or digital resources
• Recruit, hire, and train new sales representatives
• Receive and report on all sales leads
• Supervise deliveries and recoveries.
• Regularly collect cash recoveries, Cheques and feedback from existing customer
• Meet all sales and recovery quotas and goals
• Regular ledger reconciliation with customer.

• 1-2 Years
• fulltime
• Bachelors
• 21-33 Years

• We are looking for Business Development / Sales Executive

  Requirements:

  • Understand customer needs and offer solutions and support
  • Research potential leads from business directories, web searches, Field marketing or digital resources
  • Recruit, hire, and train new sales representatives
  • Receive and report on all sales leads
  • Supervise deliveries and recoveries.
  • Regularly collect cash recoveries, Cheques and feedback from existing customer
  • Meet all sales and recovery quotas and goals
  • Regular ledger reconciliation with customer.

Basic Information

• Total Positions 1
• Experience: 1-2 Years
• Job Type fulltime
• Travel Required: Not Specified
• Minimum Education: Bachelor
• Salary Range: Confidential PKR
• Gender: Male
• Max Age Limit: 21-35 Years

REQUIRED SKILLS

business development, marketing strategies, Sales and Marketing

JOB DESCRIPTION

ISE Experts

We are looking for Business Development Executive

• Counsel Students over phone, in-person and provide Professional Assistance for various courses suitable for them.
• Regular follow ups with prospective students via email and telephone from the first enquiry to the time of conversion into admission.
• Meet weekly, monthly and quarterly sales quotas.
• Adjust your sales presentation based on success/fail average.
• Answer phones and book students appointment at office.
• Capture customer information, including addresses and phone numbers, for future follow-up.
• Manage, develop, coach, control and motivate the sales force to develop their skill to ensure that a high professional standard is achieved and monthly sales target and KPI target are met.
• Plan to ensure achievement of divisional and personal target, aligning with company sales policies and strategies.
• Develop and implement new sales initiatives, B2B strategies (Visit College and universities occasionally).

• 1-2 Years
• fulltime
• Bachelor
• 21-35 Years

• We are looking for Business Development Executive

  • Counsel Students over phone, in-person and provide Professional Assistance for various courses suitable for them.
  • Regular follow ups with prospective students via email and telephone from the first enquiry to the time of conversion into admission.
  • Meet weekly, monthly and quarterly sales quotas.
  • Adjust your sales presentation based on success/fail average.
  • Answer phones and book students appointment at office.
  • Capture customer information, including addresses and phone numbers, for future follow-up.
  • Manage, develop, coach, control and motivate the sales force to develop their skill to ensure that a high professional standard is achieved and monthly sales target and KPI target are met.
  • Plan to ensure achievement of divisional and personal target, aligning with company sales policies and strategies.
  • Develop and implement new sales initiatives, B2B strategies (Visit College and universities occasionally).